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      企業文化

      經營理念

      商者無域  經營無疆  誠信至上  相融共生

      企業只有打破區域觀念,堅持開放式辦企業,才能拓展發展空間。在突出主業的同時,積極開拓新的領域,發展壯大規模效益,不斷提升經營水平。誠信是企業的無形資產,是企業發展的生命,它既是做人的標準,更是經營企業的前提和保障。只有牢固樹立誠信意識,主動融入市場經濟的大潮,抓住機遇、與時俱進,企業才能在合作競爭中謀取雙贏,實現可持續發展。

      創業理念

      只要方向對了  就不怕路遠  不怕路難  更不怕路險

      要想做成一件事情,必須設定要取得的zui終效果,確定實現目標就是一個方向,并要有付諸于實施的工作計劃和堅定的成功信心。之后,路遠、路難、路險都不再可怕。

      管理理念

      嚴管干部  善待員工

      領導干部是領頭羊,領頭羊就要走的正,才能帶好隊伍,要堅持按分工職責狠抓制度落實,做到制度面前人人平等;要堅持以人為本,為員工辦實事。發展為了員工、發展依靠員工、發展成果由員工分享,為職工提供一個勞動得到尊重,價值得以體現的平臺。嚴管善待,是建設良好的企業團隊,促進企業長足發展之本。

      市場理念

      以思想大解放  開拓大市場

      思想是正確行動的先導,解放思想是掃除障礙、帶領發展的“法寶”,思想大解放,一個人、一個企業在市場開拓的道路上就會一往無前。

      工作理念

      有章可循  有據可依  有人落實  有人監督  有獎有罰

      企業要有章法、管理制度,搞好一個企業就要制定完善的章法,制定一整套支撐企業發展的制度和規范,讓員工事事遵循、可依,并按照這些制度把每件事情落實,又把每件事情所做的過程監督好,做得好的事情就有獎勵,做不好的事情就懲罰,這樣的企業才有發展之道。

       文都的由來

      商標釋義

       

       

      文都的拼音開頭為“WD”,下面的“W”猶如倒映金字塔式的高山,穩如磐石,堅實無比,有著一直拼搏向上的精神,上面的“D”就是塔尖,但永無止境,不懈追求。合起來正是文都人在這多變的市場中百折不撓·積極向上的態度。

      安徽文都礦山設備有限公司座落在中國文都安徽桐城----文史學家羅哲文在考察古城時寫道:想過去冠蓋滿京華,文章甲天下;看今朝人文重崛起,再度領風騷的贊譽。

      桐城歷史悠久,文風昌盛,為江淮文化圈的發祥地和集中地。早在春秋時代,即稱桐國;公元757年正式建縣,公元1996年撤縣設市,歷時1200余年。其間人文勃興, 代有英才。唐宋兩代的曹松,一以詩名,一以畫顯。明清時期中進士者就達240余人。其中,明末大思想家、科學家方以智堪稱十七世紀百科全書式的大學者;特別是以戴名世、方苞、劉大、姚鼐為代表的桐城派,雄霸文壇200余年,擁有作家1200余人,創作傳世作品2000余種,是中國文學史上迄今為止時間zui長、作家zui多、影響zui大的散文流派。近現代桐城名人有美學宗師朱光潛,一代大哲方東美,革命家、外交家黃鎮,農工民主黨創建人章伯鈞,中國計算機專家慈云桂。京師大學堂首任總教習吳汝綸先生創辦的桐城中學已是百年名校,目前全市每年向高校輸送新生2000多人,高考達線率保持全省優先水平。桐城是黃梅戲之鄉,孕育了以嚴鳳英為代表的一代黃梅戲表演藝術家。桐城也因此而成為安徽省歷史文化名城,享有文都盛譽。

      經過歲月的滄桑,憑著智慧和才干。政府的正確決策,從70年代開始,桐城的輸送機械漸漸遍布全國各地及海外,并形成具有競爭力的行業產業鏈。正是這種精神和資本激勵著我們,因此,將公司命名為文都礦山。

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